2024年城鄉(xiāng)建設(shè)集團(tuán)所屬建筑設(shè)計(jì)院招聘公告(8人)

城鄉(xiāng)建設(shè)集團(tuán)所屬建筑設(shè)計(jì)院招聘公告已發(fā)布,報(bào)名截止時(shí)間:2024年2月2日。遼寧公務(wù)員考試網(wǎng)現(xiàn)將其發(fā)布如下:



城鄉(xiāng)建設(shè)集團(tuán)所屬建筑設(shè)計(jì)院招聘公告
遼寧省建筑設(shè)計(jì)研究院有限責(zé)任公司(LDI)創(chuàng)建于1956年,是國(guó)家甲級(jí)建筑設(shè)計(jì)、工程勘察和工程監(jiān)理單位,高新技術(shù)企業(yè)。被中國(guó)勘察設(shè)計(jì)協(xié)會(huì)授予“誠(chéng)信單位”和“全國(guó)勘察設(shè)計(jì)行業(yè)創(chuàng)優(yōu)型企業(yè)”稱號(hào),被中國(guó)建筑學(xué)會(huì)授予“當(dāng)代中國(guó)建筑設(shè)計(jì)百家名院”稱號(hào),被中華全國(guó)總工會(huì)頒授“全國(guó)五一勞動(dòng)獎(jiǎng)狀”榮譽(yù)。
所屬子企業(yè)遼寧省建筑設(shè)計(jì)研究院巖土工程有限責(zé)任公司,成立于1993年12月21日。具有工程勘察專業(yè)類(巖土工程)甲級(jí)、地基基礎(chǔ)工程專業(yè)承包壹級(jí)等多項(xiàng)資質(zhì)。主要業(yè)務(wù)范圍為巖土工程(包括巖土工程勘察、巖土工程設(shè)計(jì)、巖土工程施工、巖土工程檢測(cè)監(jiān)測(cè))、工程測(cè)量、水文地質(zhì)勘察、水資源論證、環(huán)境工程、施工(地基基礎(chǔ)與結(jié)構(gòu)加固)等。
為滿足業(yè)務(wù)發(fā)展需要,所屬子企業(yè)遼寧省建筑設(shè)計(jì)研究院巖土工程有限責(zé)任公司擬面向社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)崗位8人,現(xiàn)將招聘有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘崗位和數(shù)量
具體詳見《招聘崗位信息表》。
二、工作地點(diǎn)
遼寧省沈陽市。
三、招聘的基本條件
具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨;年滿十八周歲;具有良好品行;具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
四、招聘的必備條件
具體詳見《招聘崗位信息表》。
五、應(yīng)聘程序
。ㄒ唬﹫(bào)名
1.本次招聘采用網(wǎng)上報(bào)名方式,不接受現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名;
2.每位應(yīng)聘人員只能應(yīng)聘一個(gè)崗位,報(bào)名時(shí)應(yīng)提交以下材料,材料包括但不限于:個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證明、學(xué)位網(wǎng)學(xué)位證明、職稱證掃描件、執(zhí)業(yè)資格證書掃描件等;
以上資料需整理為壓縮文件(文件命名:崗位名稱-姓名),發(fā)送至《招聘崗位信息表》中指定郵箱。
3.報(bào)名截止時(shí)間:2024年2月2日
。ǘ┵Y格審查與面試
根據(jù)崗位任職資格要求及應(yīng)聘者提交的應(yīng)聘材料進(jìn)行資格審查。公司將通過電話、短信等方式通知審查通過者參加面試,未通過者不再另行通知。我公司將根據(jù)招聘崗位的不同特點(diǎn)開展面試工作,并根據(jù)面試結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘人選。
。ㄈw檢
體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由我公司承擔(dān)。
。ㄋ模┛疾
公司對(duì)擬聘人選進(jìn)行資格復(fù)審及考察。
。ㄎ澹┕
擬聘人選確定后,在遼寧省國(guó)資委門戶網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為五個(gè)工作日。
。╀浻
履行錄用程序,實(shí)行試用期制度,試用期按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
六、薪酬待遇
錄用后按照遼寧省建筑設(shè)計(jì)研究院巖土工程有限責(zé)任公司薪酬政策執(zhí)行,繳納五險(xiǎn)一金,按公司制度享受相應(yīng)福利政策。
七、注意事項(xiàng)
1.應(yīng)聘者應(yīng)對(duì)所提供信息的真實(shí)性、完整性負(fù)責(zé),如發(fā)現(xiàn)與事實(shí)不符的,公司有權(quán)取消其應(yīng)聘資格。
2.應(yīng)聘人員應(yīng)保持所留聯(lián)系方式暢通有效,如因應(yīng)聘人員通信不暢而引起的信息傳遞問題,由應(yīng)聘人員本人負(fù)責(zé)。
3.我公司對(duì)應(yīng)聘信息將嚴(yán)格保密,不做他用。
4.招聘公告的解釋權(quán)歸我公司所有。
文章來源:https://gzw.ln.gov.cn/gzw/wzsy/tzgg/2024011217200133442/index.shtml


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